Odoo App Lohnabrechnung

Jeder Mitarbeiter hat einen Arbeitsvertrag. Im Arbeitsvertrag wird festgehalten, welcher Lohn ausbezahlt wird. Dem Arbeitsvertrag ist eine Lohnstrukturtyp zugewiesen. Der Lohnstrukturtyp umfasst mehrere Lohnstrukturen. In einer Lohnstruktur wird festgehalten wie sich der ausbezahlte Lohn aus Abzügen und Ergänzungen zusammensetzt.

Lohnstruktur

Die Liste der Lohnarten definiert die Abzüge und Zusätze. Jede Lohnart hat einen Code und eine Position in der Liste. Die Kalkulation der Lohnarten erfolgt tabellarisch basierend auf einer Berechnungsformel. Dazu ein Beispiel:

AHV/IV/EO-Beiträge

Um die Sozialleistungen in der Lohnabrechnung darzustellen muss man in der Lohnstruktur eine zusätzliche Lohnart erfassen.

Man wählt die Kategorie Abzüge. Als Code gibt man AHV an. Die Berechnungsart ist Prozentual mit folgenden Optionen:

• Prozent basieren auf: BASIC
• Menge: -1.0
• Prozent (%): 5.2750

BASIC ist eine Referenz auf eine andere Lohnart. Im Tab Finanzen gilt es die Konten für die Abrechnung der Sozialleistungen zu hinterlegen.